Arbusta es una empresa que brinda servicios de aseguramiento de calidad de software, datos e interacciones a grandes, medianas y grandes empresas y gobiernos en sus procesos de transformación digital. Genera un primer empleo y un punto de inflexión en el futuro profesional de jóvenes de alto potencial que el mercado laboral actual no mira.

Alt es el programa que desarrollamos con The Amani Institute para entrenar las habilidades de los líderes del futuro. Es un programa de formación profesional basado en la experiencia. Durante dos meses entrenamos habilidades para responder a las necesidades que el futuro necesita.

Primero nos sumergimos en la  vocación personal de cada participante a través de herramientas de autoconocimiento. Después exploramos las tendencias globales en innovación social y tecnología. Finalmente, integramos nuestra experiencia con las de los demás, profundizando en nuestro poder de liderazgo y creando una comunidad capaz de generar transformaciones sostenibles y profundas. 

MIEL es la metodología que creamos para potenciar, incubar y acelerar emprendimientos de impacto desde las herramientas y habilidades que adquirimos durante nuestra experiencia emprendedora.

Ya llevamos varias ediciones de este programa que se propone acompañar a equipos de emprendedores en el desarrollo y escala de sus negocios con impacto. Durante varios encuentros (virtuales o presenciales, según las circunstancias) brindamos herramientas concretas y ofrecemos sesiones de mentoreo para profesionalizar la gestión, fortalecer el liderazgo y desarrollar el talento de quienes llevan adelante negocios que transforman la realidad. 

Intraemprendedores es un programa que creamos para quienes buscan emprender dentro de una estructura más grande (empresas, gobiernos, organizaciones sociales u organismos internacionales). Brindamos herramientas para que la innovación fluya dentro de una organización. 

Entrenamos a líderes para pensarse como intraemprendedores innovadores y de impacto en grandes estructuras, buscando que el propósito personal esté alineado con el propósito organizacional. 

Es una propuesta de desarrollo de equipos y líderes en emprendimientos, organizaciones y empresas. Diseñado a partir de nuestra propia experiencia y de la de aquellos que acompañamos, Talento que transforma es un conjunto de prácticas y habilidades que vemos necesarias y trascendentes para atravesar los desafíos de liderar, aprehender y motorizar programas o proyectos de cambio e innovación dentro de una organización. 

Talento que transforma es una serie de encuentros semanales donde acompañamos a líderes y miembros de un equipo de trabajo a generar formas más conscientes y sensibles de conocer, comprender y conectar entre las personas de un equipo y el proceso que su organización esté transitando.

¿Qué es el Mapa de herramientas Njambre? 

Desde Njambre desarrollamos estas herramientas basándonos en nuestra experiencia emprendedora y nutriendo su contenido con la experiencia de otros emprendedores que acompañamos. 

Autodiagnóstico. ¿Cuáles son los principales desafíos a los que se enfrenta tu empresa o emprendimiento? Este cuestionario te va a dar un  panorama claro para entender dónde poner el foco e impulsar tu negocio. 

Herramienta T. ¿Cómo pensar un modelo de negocio que se proponga alinear el impacto y el negocio? Una guía especial para repensar tu empresa.

Gestión de equipos. ¿Con quiénes y cómo se lleva adelante la empresa? Una actividad para pensar, cuidar y potenciar a cada persona que empuja tu empresa.

Innovación en procesos. ¿Cómo mejorar tus indicadores de impacto, de a una actividad a la vez? Una herramienta para entender mejor cuáles y cómo son las actividades necesarias para obtener el producto o servicio que ofrecemos.

Curso virtual. ¿Cómo son las empresas del futuro? El paso a paso para emprender con impacto: videos, presentaciones, textos y actividades para recorrer todos los temas relevantes para un emprendedor.

Liderazgo integrado. ¿Cómo desplegar tu potencial y el de otros en una empresa de impacto? Una herramienta de autoconocimiento enfocada en las habilidades fundamentales para emprender.

Polen es un programa que busca brindar herramientas para incubadoras, es decir, iniciativas que se dediquen a acompañar a emprendedores de impacto.  Se trata de una sistematización de muchas experiencias nuestras y de otros, con algunas recomendaciones, marcos para pensar y preguntas disparadoras que esperamos que sean de mucha ayuda en la tarea artesanal que es acompañar a emprendedores a que descubran y desplieguen todo su potencial.

B3 es una empresa que construye casas buenas, bonitas y baratas. Se trata de casas modulares, es decir, que se arman por módulos y en forma progresiva. El bajo costo y la velocidad de construcción fueron los dos factores clave en nuestro modelo de negocio. También de deconstrucción, porque se pueden desarmar y ¡volver a armar en otro lado! Es una propuesta flexible y adaptable a cada realidad, de instalación rápida y a bajo costo. 

“Buscamos entender cómo desde una empresa se pueden bajar las barreras que encuentran las familias a la hora de construir su casa. Sabemos que nos espera un camino largo pero recorrerlo en equipo es lo lindo de emprender”.

María Esquivel, co-fundadora de B3 hogar

Arbusta es una empresa que brinda servicios de aseguramiento de calidad de software, datos e interacciones a grandes, medianas y grandes empresas y gobiernos en sus procesos de transformación digital. Genera un primer empleo y un punto de inflexión en el futuro profesional de jóvenes de alto potencial que el mercado laboral actual no mira.

“Concebimos a Arbusta como esa mirada que está faltando: cuando hay alguien que te mira, te habilita a desarrollar tu potencial.”

Emiliano Fazio, co-fundador de Arbusta

Umana es una plataforma de acceso a servicios de salud primaria para personas que no tienen una cobertura médica adecuada. Conecta usuarios con médicos, y otros prestadores de la salud. 

“Njambre acompañó al equipo de Umana a impulsar su escala, logrando transformar un modelo basado en una clínica, en una plataforma digital donde médicos y pacientes se encuentran para desafiar al sistema de salud.”

Paula Cardenau, co-fundadora de Njambre.

Umana es una plataforma de acceso a servicios de salud primaria para personas que no tienen una cobertura médica adecuada. Conecta usuarios con médicos, y otros prestadores de la salud.